Perlindungan terhadap hak-hak karyawan atas kesehatan dan keselamatan kerja, terjaganya etik kerja serta kesetaraan perlakuan yang sesuai dengan harkat martabat manusia serta nilai-nilai agama atau keyakinan dari insan Perseroan merupakan komitmen dan menjadi kunci modalitas dalam menjaga keberlangsungan usaha Perseroan dan entitas anak.
Perseroan berupaya menciptakan lingkungan kerja yang sehat dan memelihara keselamatan kerja bagi seluruh karyawan baik yang berada di darat maupun lepas pantai serta mendorong karyawan untuk mematuhi budaya kerja Perusahaan untuk dapat mencapai Zero Accident, Occupational Illness dan Environtmental Pollution.
Perseroan bersama-sama dengan entitas anak berkomitmen penuh untuk senantiasa memperbaiki Kesehatan dan keselamatan kerja melalui penerapan sistem manajemen kesehatan dan keselamatan kerja pada setiap aktivitas operasi. Melalui entitas anak, Wasesa Line menerapkan peraturan ISM Code dan ISPS Code ke dalam Sistim Manajemen perusahaan yang memenuhi standar mutu yang diterapkan dalam ISO 9001:2015, 14001:2015 serta ISO 45000:2018. Wasesa Line, monitoring, evaluasi, pengujian dan sertifikasi atas penerapan QHSE diperbaharui dari waktu ke waktu dengan diperolehnya sertifikasi ISO 9001:2015, 14001:2015 serta ISO 45000:2018.
Tanggung jawab sosial merupakan salah satu aspek penting dalam menjaga keberlanjutan usaha Perseroan. Perseroan berkomitmen untuk menjalankan aktivitas bisnisnya yang memperhatikan dampak aktivitas business terhadap kondisi sosial dan lingkungan dengan menjalankan praktik dan tata kelola bisnis yang baik serta menjunjung tinggi etika bisnis yang memberikan kebermanfaatan bagi para stakeholders, termasuk masyarakat sekitar.
Pelaksanaan program tanggung jawab sosial Perseroan berfokus pada bantuan kesejahteraan komunitas, pendidikan dan kesehatan serta peningkatan sarana infrastruktur pendukung pada wilayah terdampak maupun dalam wilayah area operasi. Selama pandemi covid-19, Perseroan melalui entitas anak WL telah memberikan bantuan komunitas berupa pemberian sembako secara rutin kepada masyarakat yang bertempat tinggal pada wilayah sekitar kantor Cabang Balikpapan. Sedangkan pada bidang kesehatan berupa sosialiasasi penyakit kritis HIV dan pemeriksaan darah umum untuk meningkatkan kesadaran atas kesehatan dan pola hidup
Sebagai perusahaan yang memperoleh kemanfaatan usaha dari kehidupan di laut, komitmen dalam perlindungan dan kelestarian terhadap lingkungan merupakan hal yang mendasar dalam aktivitas bisnis dan operasi perusahaan.
Perseroan telah melakukan beberapa inisiatif antara lain melalui penggunaan bahan bakar B30 guna mengurangi polusi dan emisi gas rumah kaca, melakukan penanaman mangrove di sekitar lokasi operasi untuk menjaga ekosistem laut. Disamping, kami melakukan program perawatan berkala pada seluruh armada kapal sebagai upaya pencegahan kebocoran maupun tumpahan minyak atau material berbahaya lainnya yang dapat mencemarkan lingkungan.
Perseroan memastikan entitas anak telah menerapkan sistim manajemen QHSE dalam aktivitas operasionalnya yang memenuhi standar mutu ISO 14001:2015 dan 45001: 2018. Entitas anak telah memperoleh sertifikat ISO 14001:2015 dan 45001:2018 yang senantiasa diperbaharui dari waktu ke waktu.
